Növekszik a marketing munkahelyek, és sok szakember elégedett szerepe. A technológiai és munkakörnyezetek gyors változásai azonban új kihívásokat jelentenek.
A LinkedIn Marketing Jobs Outlook jelentése betekintést nyújt a változó munkaerőpiacba és a karrier növekedésének stratégiáiba.
Itt található a jelentés összes adata, amelyet tudnod kell.
A marketing munkahelyek visszapattannak
A jelentés kiemeli a marketing munkalehetőségek erős fellendülését.
A LinkedIn-en a marketinghez kapcsolódó álláshirdetések növekedtek 76% Évig egy évvel.
Az olyan iparágak, mint a technológiai és pénzügyi szolgáltatások, amelyek jelentős elbocsátásokat tapasztaltak, most folyamatosan növekednek a bérbeadásban.
A munka elégedettsége magas, a megtartás továbbra is kihívás
A munkahelyi kihívások ellenére a marketingszakemberek körében a munkahelyi elégedettség különösen erős. A jelentés szerint 67% A marketingtisztviselők (CMO -k) a „teljesen elégedettek” a szerepükkel.
A legfelső tehetségek megtartása azonban továbbra is akadály marad 55% a marketingszakemberek, akik fontolóra veszik a jelenlegi pozíciójuk elhagyását, ha jobb lehetőség merül fel.
A munkahelyi változás elárasztja sok marketingszakembert
A marketingipar gyors ütemű fejlődése kétélű kard. Miközben az innovációt vezeti, sok szakembert is elárasztottnak érzi.
A jelentés ezt megjegyzi 72% a marketingszakemberek küzdenek a szerepük gyors fejlődésével és 53% Aggódjon a technológiai fejlődés miatt elmaradás miatt.
Az év készsége: együttműködési problémamegoldás
Együttműködési problémamegoldás a marketing „az év készségének” nevezték.
Ez a képesség, amely hangsúlyozza a csapatmunkát és az ügyfél-központú döntéshozatalt, látta a 138% A kereslet növekedése.
A vállalatok egyre inkább értékelik a marketingszakembereket, akik az agilitással és a csapat innovációjával navigálhatnak összetett kihívásokkal.
A marketingszakemberek számára a legnépszerűbb készségek
A műszaki szakértelem továbbra is kritikus a marketing területén, és a speciális kemény készségek iránti igény növekszik:
- Kreatív kivégzés: A készség iránti igény növekedett 443% Az elmúlt két évben.
- Mesterséges intelligencia: Az AI készségei nőttek 392% Ugyanebben az időszakban.
- Marketingtechnika: Ahogy a platformok és eszközök fejlődnek, a marketing technológia jártassága emelkedett 351%–
Óra: AI és automatizálás a SEO -hoz: Skálat erőfeszítések és bevételek ösztönzése
Ez mit jelent?
A versenyképesség megőrzése érdekében a LinkedIn azt tanácsolja a marketingszakembereknek, hogy összpontosítsanak három kulcsfontosságú stratégiára:
- Felgyorsítva: Az iparág átalakításával a szakembereknek prioritást élvezniük kell az új eszközök és technológiák megtanulására. Az olyan tanfolyamok, mint a „Generative AI a digitális marketingszakemberek számára”, a LinkedIn Learning legfontosabb ajánlásai.
- Agilitás: A marketingszakembereknek meg kell ölelniük a változást, és olyan növekedési gondolkodásmódot kell alkalmazniuk, hogy továbbra is alkalmazkodjanak a változó fogyasztói magatartáshoz és a technológiai fejlődéshez.
- Együttműködés: A silók lebontása és a kereszteződéses csapatmunka előmozdítása elősegítheti a kreatív problémamegoldást.
Következtetés: A növekedés és az innováció éve
A LinkedIn legújabb marketing jobjainak kilátásai azt mutatják, hogy az ipar gyorsan változik.
Noha vannak olyan kihívások, mint a munkahelyi stressz és a technológiai változások, számos növekedési lehetőség is van.
A marketingszakemberek sikeresek lehetnek, ha tájékozottak maradnak, átfogják a változást és javítják képességeiket.
Óra: Hogyan építettünk egy erős 10 millió dolláros ügynökséget: bevált keretet
